正社員

【東京】労務部スタッフ

JOB SUMMARY求人サマリー

給与

月収35〜43万円

年収550〜650万円

就業時間10時~19時(実働8時間/1時間休憩)ただし業務によっては勤務時間に変動アリ
勤務地東京都品川区
<応募の流れ>
【求人へのご応募にはホテルビズ:エージェントサービスのご登録が必要となります。】

・「応募する」を押すと、ご応募と同時にホテルビズのエージェントサービスの登録が完了します。

・採用条件に合致した方については、
ご提出いただく資料にて、企業への応募手続きをいたします。

・ご応募の合否などに関する連絡は、弊社担当者より行います。

※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。
職種総務労務部
雇用形態正社員
給与 月給 350,900 円 ~ 431,000 円 年収 5,500,000 円 ~ 6,500,000 円
●想定年収:550万円~650万円
●月給:350,900円~431,000円
●月額(基本給):310,000円~381,000円
※固定残業手当は月、30時間0分、40,900円~50,000円を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給 年収は年齢、ご経験スキルを考慮のうえ、決定します。
■昇給:年2回
■賞与:年2回
仕事内容 【東証プライム上場/ブライダル業界トップクラス・約60店舗展開/裁量と規模感◎で経験の幅を広げられる/土日祝休み/残業時間は月20時間以内】

■職務内容:
挙式披露宴会場の「一軒家貸切」「1顧客1担当制」により
「オリジナルウェディング」を実現するクオリティ重視型のハウスウェディング事業を展開・全国で1500人規模の従業員が在籍する同社にて、【人事労務業務】をお任せいたします。

■具体的な業務内容:
1)労務業務の統括(入退社者登録、勤怠管理、福利厚生、社会保険、安全衛生管理など)
2)多様な労働契約下の従業員管理(正社員、契約社員、アルバイト)
3)主体的かつ積極的な労働関連法・法改正対応(就業規則改定、労働時間の適切な管理、など)
4)既存の枠組みに囚われない労務業務の効率化と標準化(労務管理ツールの見直しや導入、業務のペーパーレス化、業務の見える化、など)人事労務業務】をおまかせします。
★これまでのご経験を活かしながらまずは労務業務を担っていただき、現場での課題感の抽出と自発的な解決方法のご提案も期待しております!

■働く魅力:
★全国で1500名ほど在籍している様々な業態の正社員の労務管理を担うため、ご経験の幅が非常に広がります!システムの刷新なども計画中の為、スキルアップにも繋がります!
応募資格 ■必須条件
人事労務のご経験3年以上

■歓迎条件
多店舗型の業界のご経験者(化粧品・小売・飲食など)
就業時間10時~19時(実働8時間/1時間休憩)ただし業務によっては勤務時間に変動アリ
待遇■健康診断(年1回)
■昇給年2回 ※採⽤時ポジションにより変動します。
■賞与年2回
■決算賞与(業績により⽀給)
■報奨⾦
■制服支給(オーダースーツの支給)

■俺の私のチャンス制度
 上長を通さず、自らの意思で社内人材募集に自由に応募できる制度)

■Professional Choice(自身の成長のために会社が⼀定の手当を支給)

■Femself BOX(フェムセルフボックス) 
 女性従業員特有の健康課題をサポートする制度

■ベネフィットステーション
 ワーク・ライフ・バランスの実現や自己啓発支援

■従業員割引制度
■社員旅⾏
■社内預⾦制度
■持株会
■単身赴任手当・住宅手当支給(条件アリ)
■副業制度
勤務地140-0002 東京都品川区東品川