【広島】結婚式場の店舗運営マネージャー候補|支配人・幹部を目指せる

JOB SUMMARY求人サマリー

給与

月収28〜60万円

年収339〜720万円

就業時間シフト制(実働8時間)
<シフト例>
10:00~19:00/11:00~20:00
※休憩1時間

<休日休暇>
年間休日:120日
年間有給休暇:10日~20日
月間9日(シフトに準ずる) 
※毎週土・日・祝日は運用上休日とはなりまません

■季節休暇
■年末年始休暇(例年12/26~1/3頃) 
■年次有給休暇(10日~20日)
■慶弔休暇
■特別休暇

■産休・育休制度 (取得実績あり)

■リチャージ休暇(2025年6月より運用開始)
 従業員の働きやすさ向上の為、全国の店舗で週末を含む5日間の一斉休館日を設定
 (休館日は2025年6月6日(金)~6月10日(火))
勤務地広島県広島市西区
\\ 一つの式場を、ひとつのチームで動かす //

結婚式場の「支配人」と聞くと、
スタッフをまとめる仕事を
イメージするかもしれません。

でも、T&Gの支配人候補の仕事は、
それだけではありません。

お客様の成約数や単価、
売上や利益などの数字を見ながら、
「この式場をもっと良くするには?」
を考える。

スタッフ一人ひとりと向き合い、
それぞれのセクションが
力を発揮できる環境をつくる。

地域の特性やトレンドを捉え、
その場所だからこそ選ばれる
式場づくりを考える。

人と数字の両方から、
一つの店舗を動かしていく仕事です。

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✨ 人の成長に立ち会える仕事

T&Gでは若手社員も多く、
スタッフの成長を間近で
見られることも、この仕事のやりがいです。

自分が育てたスタッフが、
お客様から
「○○さんが担当でよかった」
と言っていただける。

社員を表彰する全社総会で、
チームのメンバーが表彰される。

そんな瞬間を、
自分のことのように
嬉しく感じられる仕事です。
職種大手ブライダル企業の店舗運営マネージャー候補
雇用形態正社員
給与 月給 282,600 円 ~ 600,000 円 年収 3,391,200 円 ~ 7,200,000 円
(経験に準ずる)
仕事内容 結婚式場の運営を担う、
店舗運営マネージャー候補(支配人候補)として
式場全体のマネジメントをお任せします。

単にスタッフを管理するのではなく、
売上や利益などの数字を分析しながら、
各セクションと連携して
式場全体をより良くしていくポジションです。

▼具体的には…

・式場の売上、利益、原価などの業績管理
・各セクションのマネジメント
・スタッフの採用、教育
・ブライダルフェアなどイベントの企画、運営サポート
・地域特性や市場トレンドのマーケティング
・式場運営に関する戦略立案、改善

など。

プランナー、料理、装花、美容、衣装、写真など、
さまざまな部門のリーダーやスタッフと連携し、
式場全体を一つのチームとして動かしていきます。

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✨ T&Gならではの「一顧客一担当制」

T&Gの大きな特徴の一つが、
一顧客一担当制です。

一つのチームで、
お客様との打ち合わせから
結婚式当日まで一貫して担当します。

各セクションで担当者が変わるのではなく、
同じチームが一組のお客様に向き合うからこそ、
現場への指示やマネジメントも
スピーディーに行うことができます。

そして何より、
スタッフと同じ目線・温度感で
結婚式をつくっていけることも魅力。

「現場から離れて管理する」のではなく、
現場と一緒に考え、
一緒に喜びを分かち合える環境です。
応募資格

実務経験不問

マネジメントや店舗運営の経験がある方◎
業界経験のある方は優遇します。
業界・職種未経験も歓迎。

◆歓迎要件
マネジメント経験のある方
社員教育の経験をお持ちの方
店舗運営経験のある方
サービス業界での経験をお持ちの方(美容、教育、エンタメなどのホスピタリティを重視する業界も含む)

◆優遇要件
ウェディング業界での経験をお持ちの方
ホテル業界でのマネジメント経験をお持ちの方
営業職としてマネジメント経験をお持ちの方
就業時間シフト制(実働8時間)
<シフト例>
10:00~19:00/11:00~20:00
※休憩1時間

<休日休暇>
年間休日:120日
年間有給休暇:10日~20日
月間9日(シフトに準ずる) 
※毎週土・日・祝日は運用上休日とはなりまません

■季節休暇
■年末年始休暇(例年12/26~1/3頃) 
■年次有給休暇(10日~20日)
■慶弔休暇
■特別休暇

■産休・育休制度 (取得実績あり)

■リチャージ休暇(2025年6月より運用開始)
 従業員の働きやすさ向上の為、全国の店舗で週末を含む5日間の一斉休館日を設定
 (休館日は2025年6月6日(金)~6月10日(火))
待遇■健康診断(年1回)
■昇給年2回 ※採⽤時ポジションにより変動します。
■賞与年2回
■決算賞与(業績により⽀給)
■報奨⾦
■制服支給(オーダースーツの支給)※部署・職種により異なります。

■俺の私のチャンス制度
 上長を通さず、自らの意思で社内人材募集に自由に応募できる制度)

■Professional Choice(自身の成長のために会社が⼀定の手当を支給)

■Femself BOX(フェムセルフボックス) 
 女性従業員特有の健康課題をサポートする制度

■ベネフィットステーション
 ワーク・ライフ・バランスの実現や自己啓発支援
■海外研修制度
■従業員割引制度
■社員旅⾏
■社内預⾦制度
■持株会
■単身赴任手当・住宅手当支給(条件アリ)
■副業制度(条件アリ)
受動喫煙対策の有、無屋内原則禁煙
選考について <応募の流れ>
【求人へのご応募にはホテルビズ:エージェントサービスのご登録が必要となります。】

・「応募する」を押すと、ご応募と同時にホテルビズのエージェントサービスの登録が完了します。

・採用条件に合致した方については、
ご提出いただく資料にて、企業への応募手続きをいたします。

・ご応募の合否などに関する連絡は、弊社担当者より行います。

※ご経験やご経歴などから、こちらの求人情報へのご応募がいただけない場合があります。 あらかじめご了承ください。
勤務先名NEEDS広島 by T&G WEDDING
勤務地733-0844 広島県広島市西区井口台2-1-45
最寄駅JR「新井口駅」よりタクシー乗車5分